FICHE MISSION 7A « PARTICIPER À L’ORGANISATION D’ÉVÈNEMENTS ARTISTIQUES ET CULTURELS, À L’ANIMATION DE LIEUX CULTURELS ET À LA PROMOTION DE LA DIVERSITÉ CULTURELLE ET DES CULTURES ÉMERGENTES »

A travers le secteur jeunesse, les actions vers les familles, l’animation locale et l’animation des espaces collectifs comme l’accueil ou le foyer, les salariés et les bénévoles de notre réseau suscitent l’envie de s’engager au service de l’intérêt général et accompagnent les publics de nos associations à la mise en œuvre d’initiatives collectives. L’expérience de sa responsabilité individuelle et collective et la construction de sa citoyenneté est susceptible d’emprunter de nombreux chemins : débattre ensemble et interroger nos ressemblances, nos différences, mieux les comprendre ; faire l’expérience de la rencontre et de la mobilité ; participer ensemble à la vie de l’association ; agir avec les autres sur le territoire que l’on partage, être unis dans la lutte contre la haine et les discriminations. « Savoir d’où l’on vient pour savoir où l’on va » illustre – aussi – le rôle important de la mémoire dans la construction personnelle et collective. Le cadre de la mission intègre – aussi – les expérimentations susceptibles d’être proposées par les jeunes volontaires. Tous les types de publics de tous les âges sont concernés : les enfants, les adolescents, les adultes, le troisième-âge.

Quelles seront les activités confiées aux volontaires ?

• Accompagner des projets d’éducation et de sensibilisation à la citoyenneté (ex. les valeurs de la république, l’accès aux droits, le devoir de mémoire, la lutte contre la haine et les discriminations, etc.)
• Accompagner la mise en place d’initiatives citoyennes (ex. manifestations, expositions, ateliers de débats et d’initiative citoyenne, outils pédagogiques, etc.)
• Faire connaitre les formes d’engagement et les lieux d’expression de l’engagement en lien avec les associations de jeunesse et d’éducation populaire, les autres associations, les centres sociaux, les établissements scolaires, les institutions, etc.
• Participer à l’animation de la démocratie locale et la mise en valeur des dispositifs pour la participation des habitants (ex. conseil citoyen, conseil de maison, conseil de jeune, etc.)
• Développer l’initiative et la mobilisation des habitants à travers la mise en Å“uvre et la mise en valeur d’initiatives collectives à l’échelle de l’association, de la collectivité locale, du territoire, etc.

En quoi cette mission complètera, sans s’y substituer, les actions assurées par les salariés de la structure ?

Les missions conduites par les volontaires interviennent en complément des actions portées par les salariés et les bénévoles de chaque association et elles sont cohérentes avec son projet associatif pour le territoire et ses habitants. Chaque mission de Service Civique permet de développer les domaines d’intervention et le savoir-faire de l’association – elle ne se substitue pas à l’activité existante et aucun volontaire, aucune mission ne doit être indispensable au fonctionnement de sa structure d’accueil. Les activités confiées aux volontaires et les attentes de la structure d’accueil en termes de posture sont différentes de celles qui relèveraient d’un stage ou d’un emploi salarié au regard de 3 critères : – Aucune obligation de résultat, – Place importante à l’initiative personnelle et l’expérimentation, – Possibilité de faire évoluer son contenu, tout au long de la mission. Avec son regard neuf et l’énergie de son engagement, le volontaire aide l’association à renouveler ses pratiques ou les faire évoluer, il est force de proposition dans le domaine où il exerce sa mission. Et il alimente les réflexions de son équipe de bénévoles et de professionnels. Cette dernière crée les conditions nécessaires pour assurer à chaque volontaire, un statut positif et singulier au sein de la vie de l’association et la reconnaissance dont il a besoin pour se projeter dans sa mission et au-delà.

Quelle seront les modalités mises en Å“uvre pour permettre aux volontaires d’avoir une expérience de mixité sociale au cours de cette mission ?

Les associations de notre réseau sont ouvertes à tous et elles Å“uvrent activement en faveur de la mixité sociale, culturelle et économique. Implantées sur tous les territoires dont les territoires ruraux (50% des associations) et les quartiers prioritaires ‘Politique de la Ville’ (15% des associations), il s’agit de lieux de ‘brassage’ qui favorisent les rencontres entre les habitants, le faire ensemble et le vivre ensemble. Ainsi, les volontaires sont plongés dans un environnement mixte pour toute la durée de la mission qu’ils réalisent au contact direct des publics de l’association et de ses divers partenaires.

En quoi la mission est-elle accessible à tous les jeunes ?

Aucun prérequis pour les missions proposées dans les associations de notre réseau : les missions proposées aux volontaires sont accessibles sans qualification, sans diplôme et sans expérience préalable et la motivation, les qualités personnelles et l’intérêt pour la mission constituent les principaux critères de sélection des volontaires. Nos associations et nos réseaux régionaux veillent à faire en sorte que tous les jeunes aient accès à cette opportunité citoyenne : information sur le Service Civique dans les associations et sensibilisation au dispositif des animateurs, relais des opportunités dans les missions locales, les points d’information jeunesse et les réseaux d’éducateurs, adaptation des missions pour les mineurs en situation de décrochage scolaire et les jeunes dont l’insertion sociale est difficile. Beaucoup de missions sont coconstruites avec les volontaires eux-mêmes à partir d’un diagnostic partagé des besoins des habitants du territoires et toutes les missions sont adaptées en fonction des caractéristiques individuelles de chaque volontaire : sa motivation, son savoir-faire, son projet d’avenir, sa disponibilité, etc. Une fois la mission lancée, l’accompagnement des volontaires par les tuteurs garantit la faisabilité de la mission et son adaptation au fil des mois.

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