FICHE MISSION 7B « PARTICIPER À L’ANIMATION SOCIOÉDUCATIVE SUR LES TERRITOIRES ET ENCOURAGER LES PROJETS DE LA JEUNESSE »
Intitulé de la mission : Participer à l’animation socio-éducative sur les territoires et encourager les projets de la jeunesse
Thématique de la mission : Mémoire et citoyenneté
Dans quel contexte ou projet s’intègre la mission ? À quel objectif d’intérêt général répond-elle ?
Volontaires en Service Civique ou non, les jeunes trouvent dans nos structures un lieu d’accueil bienveillant où ils ont le temps et les moyens de se construire, de trouver un chemin qui leur convient ou de mener à bien un projet collectif.
Développer et favoriser l’expression, la participation et l’engagement des jeunes dans l’espace public et la vie associative est le cÅ“ur du projet des associations de notre réseau d’éducation populaire qui considère – par ailleurs – la formation par les pairs comme une priorité. Pour les bénévoles et les salariés de notre réseau, le Service Civique est un dispositif exceptionnel dans la panoplie d’outils d’animation socio-éducative dont ils disposent pour encourager les projets de la jeunesse et soutenir l’initiative des jeunes. Il permet de renforcer la cohésion sociale par l’expérience de la diversité et de la responsabilité et de favoriser toutes les formes de mobilité – c’est-à -dire, aider les jeunes à dépasser les frontières géographiques, sociales ou psychologiques dont ils sont parfois prisonniers. L’impact des actions à l’initiative des jeunes est double : sur les jeunes eux-mêmes qui trouvent progressivement une place au sein du collectif, une mise en valeur des compétences, des envies, de l’énergie, de la créativité de chacun ; sur les publics et les structures qui portent un regard différent sur la jeunesse en action et sur les sujets qui lui tiennent à cÅ“ur. Les volontaires s’épanouissent à travers la mission de service civique : ouverture sur les autres, curiosité accrue, plus de confiance en soi et d’aisance au sein d’un groupe, davantage de prise de recul, plus de facilité à exprimer ses idées, etc.
Quelles seront les activités confiées aux volontaires ?
- Participer à la préparation d’un projet de mobilité, une rencontre ou un rassemblement entre les jeunes du même territoire ou de plusieurs territoires (ex. rencontres inter-régions ou frontalières),
- Participer à l’animation du secteur jeunesse ou des rencontres avec les jeunes au côté des salariés et des bénévoles de l’association,
- Mettre au point de nouvelles actions et de nouveaux outils d’animation pour mobiliser les jeunes dans les actions de la MJC,
- Faciliter le lien entre l’équipe d’animation de la MJC et les jeunes du territoire,
- Être en lien avec les jeunes – les écouter, les soutenir et les accompagner dans la préparation et la mise en œuvre de projets citoyens, sportifs, artistiques ou culturels,
- Participer à la réflexion de l’association sur la place des jeunes dans son fonctionnement et ses instances de décision (ex. conseil des jeunes, parcours d’engagement, accompagnement des jeunes administrateurs)
- Faire connaître et mettre en valeur les valeurs de l’éducation populaire en s’appuyant sur une action originale et concrète et participer à sa mise en œuvre,
- Accompagner les jeunes sur un projet de mise en valeur du territoire et de ses habitants (ex. « city reporters », interview d’acteurs locaux)
En quoi cette mission complètera, sans s’y substituer, les actions assurées par les salariés de la structure ?
Les missions conduites par les volontaires interviennent en complément des actions portées par les salariés et les bénévoles de chaque association et elles sont cohérentes avec son projet associatif pour le territoire et ses habitants. Chaque mission de Service Civique permet de développer les domaines d’intervention et le savoir-faire de l’association – elle ne se substitue pas à l’activité existante et aucun volontaire, aucune mission ne doit être indispensable au fonctionnement de sa structure d’accueil. Les activités confiées aux volontaires et les attentes de la structure d’accueil en termes de posture sont différentes de celles qui relèveraient d’un stage ou d’un emploi salarié au regard de 3 critères : – Aucune obligation de résultat, – Place importante à l’initiative personnelle et l’expérimentation, – Possibilité de faire évoluer son contenu, tout au long de la mission. Avec son regard neuf et l’énergie de son engagement, le volontaire aide l’association à renouveler ses pratiques ou les faire évoluer, il est force de proposition dans le domaine où il exerce sa mission. Et il alimente les réflexions de son équipe de bénévoles et de professionnels. Cette dernière crée les conditions nécessaires pour assurer à chaque volontaire, un statut positif et singulier au sein de la vie de l’association et la reconnaissance dont il a besoin pour se projeter dans sa mission et au-delà .
Quelle seront les modalités mises en Å“uvre pour permettre aux volontaires d’avoir une expérience de mixité sociale au cours de cette mission ?
Les associations de notre réseau sont ouvertes à tous et elles Å“uvrent activement en faveur de la mixité sociale, culturelle et économique. Implantées sur tous les territoires dont les territoires ruraux (50% des associations) et les quartiers prioritaires ‘Politique de la Ville’ (15% des associations), il s’agit de lieux de ‘brassage’ qui favorisent les rencontres entre les habitants, le faire ensemble et le vivre ensemble. Ainsi, les volontaires sont plongés dans un environnement mixte pour toute la durée de la mission qu’ils réalisent au contact direct des publics de l’association et de ses divers partenaires.
En quoi la mission est-elle accessible à tous les jeunes ?
Aucun prérequis pour les missions proposées dans les associations de notre réseau : les missions proposées aux volontaires sont accessibles sans qualification, sans diplôme et sans expérience préalable et la motivation, les qualités personnelles et l’intérêt pour la mission constituent les principaux critères de sélection des volontaires. Nos associations et nos réseaux régionaux veillent à faire en sorte que tous les jeunes aient accès à cette opportunité citoyenne : information sur le Service Civique dans les associations et sensibilisation au dispositif des animateurs, relais des opportunités dans les missions locales, les points d’information jeunesse et les réseaux d’éducateurs, adaptation des missions pour les mineurs en situation de décrochage scolaire et les jeunes dont l’insertion sociale est difficile. Beaucoup de missions sont coconstruites avec les volontaires eux-mêmes à partir d’un diagnostic partagé des besoins des habitants du territoires et toutes les missions sont adaptées en fonction des caractéristiques individuelles de chaque volontaire : sa motivation, son savoir-faire, son projet d’avenir, sa disponibilité, etc. Une fois la mission lancée, l’accompagnement des volontaires par les tuteurs garantit la faisabilité de la mission et son adaptation au fil des mois.